Al promover la diversidad e inclusión dentro de las organizaciones se potencia la innovación, es por ello que esta vertical es una de las principales a desarrollar
Entendiendo que la diversidad brinda soluciones a problemas, podemos comprender que también que los equipos diversos en todos los espacios de trabajo de una empresa u organización van de la mano con la creatividad e innovación, pero ¿cómo sucede esto? Basados en varios estudios que hablan de cómo la diversidad Leer más…
Diferentes perspectivas conducen a diferentes tipos de soluciones. Debido a la forma en que están conectados nuestros cerebros, una solución que es obvia para una persona puede parecer abstracta o irrelevante para otra persona. Por lo tanto, cuanta más diversidad de perspectivas se tenga al analizar un problema, más probabilidades Leer más…
En Argentina solo el 16% de los puestos son liderados por mujeres. Además, el 53% de las empresas en la región no cuentan con mujeres en sus equipos de liderazgo. (más…)